LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

José Melchor Hernández Castilla. Asociación Wolfgang Köhler

Dedicado a todas aquellas personas que se presentan a cualquier tipo de oposición.

Lo que aquí voy a relatar aquí es autobiográfico, y como tal es subjetivo, relativo y opinable, y, quizás, el valor de experiencia vivida pueda servir a alguien para reconocerse,  o, por el contrario, para negar tales acontecimientos, o también para ser indiferente; en cualquier caso, las distintas posturas tendrían igual valor, eso es la libertad, tener dos o muchas más posibilidades para expresar aquello que se piensa, se siente o se desea sin temor a ser castigado por alguien o algo, al menos yo lo entiendo así.

Soy licenciado en una carrera la cual tiene mucho futuro pero poco presente, aunque con el tiempo he ido cambiando de opinión. En el año 1996, realicé un curso de Agente de Empleo en La Laguna y tuve la suerte de realizar prácticas en un Ayuntamiento del Norte necesitado de agente de empleo y desarrollo local, con lo que en a principios del año 1997 ya tenía un contrato por 1 año en dicho consistorio. El estar sólo en un lugar sin demasiada orientación por parte de los jefes lleva inexorablemente a errores y omisiones involuntarias, sin contar con la falta de información y de conocimientos en determinados temas. Todo ello llevó a que un día se presentara ante mí El Alcalde del Consistorio, al cual yo no conocía personalmente, y que la concejal de turno me condenara por saltarme el nivel de mandos; esto fue el principio de un adiós definitivo que vendría no mucho más tarde.

En julio de 1997, ya no tenía trabajo, y pensé que no tendría ningún problema en encontrar trabajo en poco tiempo. ¡Iluso de mí! Y aunque las oposiciones nunca me han gustado demasiado, pensé que podría ser un buen camino.

La primera oportunidad que tuve fue en la Mancomunidad del Norte como orientador de empleo, pero hablé demasiado de demasiadas cosas con lo que fui condenado a convertirme en reserva eterna, a pesar de que, al final y después de algunas bajas, entraron a trabajar personas con menos preparación que la que yo poseía en ese momento. En el Ayuntamiento del Puerto de la Cruz, me presenté a Director de una Casa de Oficios a pesar de que ya conocía a la persona que iba a entrar; también al Plan Integral de La Vera, que no pasé porque era el único que se lo sabía de memoria. En los Realejos, había una plaza eventual relacionada con la protección del menor, acudí a esta cita sabiendo de la amistad de cierta compañera de profesión con un técnico municipal; por supuesto, se llevó la plaza. Mucho más tardé acudí a una macrocita de muchos profesionales en Icod de los Vinos. La entrevista me salió muy bien y me había esmerado para que mi curriculum dijera aquello que ellos querían que dijera; tal entusiasmado salí de la entrevista que ya me veía trabajando... Pero he aquí, que un día acudo a llevar mi curriculum al Centro Ocupacional del INEM de los Realejos, y sin querer escucho delante de mí una conversación telefónica entre el profesional del INEM de Los Realejos y un cargo superior de Santa Cruz:”Que si quiero para este puesto este perfil y a esta persona.” Conclusión, mi supuesta plaza voló hacia otra persona porque, en este caso, al contrario que otras veces, la decisión la tomó el INEM. Además, para ser honesto hay que decir que yo no pertenecía al municipio de Icod de los Vinos y tampoco estaba inscrito en el partido gobernante del municipio. Al final, a principios de 1998, y después tener y haber realizado varios cursos, encontré un trabajo en el sector privado que poco o nada tenía que ver con mi licenciatura. Han pasando varios años, y hoy sigo trabajando en el mismo sitio. Pero aquí no acaba todo, este año me decidí a prepararme unas oposiciones: “Bases que han de regir la convocatoria pública para la provisión, mediante concurso-oposición, de 5 plazas de Técnico Medio (Educador) con carácter definitivo para que presten sus servicios en las unidades orgánicas de infancia y familia y de discapacidad del organismo autónomo Instituto Insular de Atención Social y Sociosanitaria y Configuración de una Lista de Reserva con Carácter Interino y/o Temporal de conformidad con el Convenio Colectivo Único del Personal Laboral de dicho Organismo, cuya convocatoria, nº4455, de fecha 29 de abril de 2004. Estas oposiciones se convocaron el 14 de junio de 2004, y se realizó la primera prueba práctica el 30 de Octubre de 2004, que consistía en la realización de dos casos prácticos. El primer caso me salió bien, y con el segundo tenía dudas, pues en el primero saqué un 3 y en el segundo un 2,25. Había que aprobar con un 5 en cada caso. Pues bien, si yo tengo suspendido el primer caso, lo que yo he recopilado del Gobierno de Canarias sobre medidas referidas a los y las menores es erróneo; los programas de apoyo a las familias en pre-riesgo, riesgo y desamparo del Gobierno de Canarias son una quimera; la definición de los 5 tipos de maltratos más estudiados son un ente imaginario: maltrato físico, abandono o negligencia, maltrato psíquico o emocional, abandono psíquico o emocional, maltrato psíquico y físico (abuso sexual); y las recomendaciones terapéuticas sobre la temática del Maltrato del Doctor Enrique Echeburúa son una panacea.

Prevaricar es, según el diccionario, delinquir los funcionarios públicos dictando o proponiendo resolución de manifiesta injusticia. Si ustedes no saben como colocar a la gente que ya está dentro del Organismo Autónomo Instituto Insular de Atención Social y SocioSanitaria o a sus amigos, por favor, no hagan perder el tiempo y la ilusión a personas que pueden buscar otras posibilidades más allá de unas plazas ya asignadas. Con todo esto sólo están contribuyendo a que los ciudadanos se alejan y desconfíen más de las instituciones que, paradójicamente, están ahí para protegerlos.